http://bookishminis.blogspot.com

April Mop adalah hari favorit bagi sebagian orang, karena ada banyak lelucon lucu yang bisa dimainkan. Tetapi ketika Anda bekerja untuk humor 'The Man' dapat tidak dapat diterima. Tempat kerja telah menjadi tempat yang kontroversial untuk lelucon lucu, karena apa yang lucu untuk satu orang dapat dianggap sebagai serangan oleh orang lain. Menemukan humor dengan mengorbankan orang lain dapat menyebabkan banyak hari yang membuat stres di kantor atau bahkan banyak tuntutan hukum.

Banyak perusahaan mengadakan pertemuan informasi untuk tidak mempraktikkan humor kantor, karena mereka tidak ingin ada pekerja di sana yang tersinggung. Namun, pada saat perusahaan dapat melewati batas pada apa yang dapat diterima dan tidak dapat diterima. Sebagian dari masalah dengan mengatakan kepada seseorang bahwa lelucon atau humor yang lucu tidak dapat diterima adalah bahwa jika seseorang tidak dapat menikmati dirinya sendiri di tempat kerja, tempat kerjanya akan menjadi tidak menarik dan para pekerja tidak bahagia.

‘Pengadilan Malam’ adalah sebuah komedi situasi yang muncul beberapa tahun yang lalu. Hakim di acara itu selalu bersenang-senang, tetapi bermain lelucon praktis kadang-kadang membuatnya mendapat masalah. Namun, sebagian besar waktu kejenakaan hakim memungkinkan dia untuk melihat lingkup yang lebih besar dari orang-orang yang dia temui dan dia dapat membantu mereka untuk memperbaiki kehidupan mereka. Sebuah pepatah yang perlu dipelajari oleh banyak perusahaan adalah 'sedikit kesembronoan tidak pernah menyakiti'. Memberikan kesempatan kepada personel untuk mengirim lelucon melalui email dan menemukan humor dalam beberapa hal buruk yang mungkin terjadi di kantor dapat membantu mengatasi stres dan membawa persaudaraan yang lebih baik di antara para pekerja.

Di mana garis perlu ditarik pada lelucon lucu dan humor adalah jika lelucon menunjukkan bias rasial atau jenis kelamin atau jika lelucon dimaksudkan untuk menyakiti orang lain atau menyebabkan seseorang harus dibuat untuk terlihat buruk (terutama di mata atasan mereka) . Lelucon atau humor yang berbahaya tidak boleh diterima di tempat kerja. Setiap individu harus bertanggung jawab atas tindakan mereka dan mengambil langkah untuk mengetahui apa yang dapat diterima dan akan ditemukan sebagai lelucon lucu. Jika sebuah lelucon dipertanyakan, individu harus menyadari bahwa humor semacam itu harus dihindarkan.

Sebuah perusahaan memiliki tanggung jawab untuk menegakkan reputasinya dan harus mendidik karyawannya dengan humor yang dapat diterima dan apa yang dianggap lelucon yang tidak terlalu lucu. Namun, perusahaan juga harus mengambil langkah untuk memungkinkan karyawan mereka menjadi tempat kerja yang menyenangkan. Bagian ini dapat mencakup memungkinkan pekerja untuk menggunakan email untuk mengirim lelucon kepada orang yang mereka kenal. Satu saran untuk tempat kerja mungkin adalah memiliki daftar 'tidak ada lelucon' dan jika orang tidak ingin menerima lelucon melalui email, mereka dapat menempatkan diri mereka dalam daftar.

Humor dan lelucon harus diizinkan di tempat kerja untuk memungkinkan lingkungan kerja yang lebih bahagia dan lebih riang. Lelucon lucu dapat menghibur hari seseorang dan sedikit humor dapat menghilangkan stres. Jika seorang individu bertanggung jawab untuk tidak menyinggung seseorang dan perusahaan mendorong tenaga kerjanya untuk senang bekerja karena 'The Man' tidak akan terlalu buruk.